Technisch geweten - Beheertechnicus

Breng je carrière in beweging als

Ben jij het technisch geweten van onze organisatie en heb jij kennis van Werktuigbouwkunde en basis Elektrotechniek? Wij zoeken een Beheertechnicus die direct in contact staat met onze klant (bekende financiële inrichting).

Technisch geweten - Beheertechnicus Solliciteer direct
Amsterdam
Monteurs & Technici
40 uur
Gebouwen & Utiliteitsbouw
HBO
Medior

Technisch geweten - Beheertechnicus

Dit ga je doen als

Als Beheertechnicus bij SPIE Building Solutions ben jij het aanspreekpunt voor één of meerdere klanten. Jouw missie? Zorgen dat hun gebouw gebonden installaties altijd in topconditie zijn. Dit betekent dat je niet alleen toeziet op een juiste uitvoering van onderhoud, maar ook storingen adequaat afhandelt en ervoor zorgt dat de juiste monteurs op tijd worden aangestuurd.


Je onderhoudt nauw contact, zowel persoonlijk, telefonisch en per email met onze opdrachtgever. Door hun situatie als geen ander te kennen, leg je gemaakte afspraken helder vast en zorg je ervoor dat deze worden nagekomen en verwerkt in de hoogontwikkelde en verfijnde digitale omgeving. Het behalen van kritische prestatie-indicatoren (KPI's) staat hierbij centraal. Jij stelt kwaliteit altijd voorop, maar begrijpt ook dat een gezonde marge van belang is.


Met jouw brede technische kennis leid je het beheersproces in goede banen. Je bent niet alleen bezig met het oplossen van problemen, maar denkt ook proactief mee over verbeteringen en verduurzaming van de gebouwen. Kortom, jij bent dé expert die onze klanten helpt om hun gebouwen efficiënt en duurzaam te laten functioneren.


Dit is het voor mij
  • Een goed salaris én winstuitkering
  • Een elektrische auto van de zaak
  • Flexibele arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
  • Meer dan 1250 opleidingen om uit te kiezen
  • Volop vakantie- en ADV-dagen
  • Een goede pensioenregeling
  • Mogelijkheid om voordelig aandeelhouder te worden

Een man met een gulle glimlach die altijd dat stapje extra zet voor de klant, dat typeert Edi Skenderi. Een storing oplossen betekent voor hem ook écht oplossen, voor de lange termijn. Hij legt de lat hoog en houdt van technische uitdagingen. Binnen TNO voelt hij zich als een vis in het water. Lees het verhaal van Edi
Dit heb je nodig
  • Afgeronde technische opleiding op MBO- of HBO-niveau;
  • Relevante werkervaring in een vergelijkbare functie;
  • Sterke communicatieve vaardigheden en klantgerichte instelling;
  • Proactieve en resultaatgerichte werkhouding;
  • In staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken;
  • Kennis van relevante wet- en regelgeving.

Wij zijn ons er van bewust dat we veel vragen in bovenstaand profiel. Mocht je er niet helemaal aan voldoen, maar voel je je wel aangetrokken tot de functie nodigen wij je van harte uit om ook te reageren! Wij staan ook open voor kandidaten die nog niet geheel thuis zijn in bovenstaande rol maar wel gedreven zijn om zich et vak eigen te maken.

Dit is je team Building Solutions

De naam “Building Solutions” zegt het al, binnen deze divisie van SPIE word je ondergedompeld in de wereld van de gebouwen. In dit team los je beheer- en onderhoudsvraagstukken op. Gebouweigenaren en -beheerders hebben vandaag de dag diverse uitdagingen; van efficiëntieverbetering, kostenbeheersing, wet- en regelgeving tot aan verduurzaming en digitalisering. Jij kan ze helpen. Onze klanten kunnen bij ons terecht met al hun technische behoeften op het gebied van werktuigbouwkunde, elektrotechniek en bouwkunde. Door nauw samen te werken met onze klanten kijken we verder dan alleen de onderhouds- en gebruikersbehoeften van vandaag. Denk jij ook mee in een duurzame en slimme aanpak die bijdraagt aan doelstellingen en ambities richting de toekomst?

Niet denken maar doen
Niet denken maar doen
Wil je meer weten over deze functie, de sollicitatieprocedure of hoe SPIE jouw carriére in beweging kan brengen? Neem gewoon contact op door te bellen, appen of stuur een bericht.
Jordy Pieterman Corporate Recruiter
Gewoon solliciteren
Heb je jouw cv nu niet bij de hand? Laat dan je gegevens achter, dan nemen we zo snel mogelijk contact met je op.
Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.
Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.

Stap 1 Laat van je horen
Zie je een leuke baan? Laat je gegevens achter. Wij kijken of er een match is.
Stap 2 Kennismaken
Zien we een goede match? Dan bellen of videobellen we je kort. Gewoon even kennismaken.
Stap 3 Gesprekken
Voelt het goed van beide kanten? Dan nodigen we je uit voor één of meer gesprekken met je toekomstige collega’s. Zo proef je de sfeer en leer je SPIE beter kennen.
Stap 4 Je krijgt een aanbod
Zijn we allebei nog steeds enthousiast? Dan doen we je een mooi voorstel. Even tekenen en welkom bij SPIE!