Test- en commissioningsleider bij ASML

Breng je carrière in beweging als

Heb jij een passie voor techniek en een scherp oog voor kwaliteit? Als Test- en Commissioningsleider bij SPIE Large Projects zorg jij dat hightech installaties bij ASML perfect presteren.

Test- en commissioningsleider bij ASML Solliciteer direct
Veldhoven / Utrecht
Engineering
40 uur
Overige
HBO
Medior

Test- en commissioningsleider bij ASML

Dit ga je doen als

Bij SPIE werk je aan innovatieve en technische topomgevingen, zoals die van ASML. Jij brengt installaties tot leven. Van HVAC tot elektrotechniek: jij zorgt dat alles draait zoals het hoort. Je werkt samen met bevlogen collega's en staat in direct contact met projectteams, leveranciers én klanten. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt het werk zo uitdagend. Je krijgt alle ruimte om te groeien, nieuwe technologieën eigen te maken en het beste uit jezelf én je projecten te halen.


Als Test- en Commissioningsleider bij SPIE neem jij het voortouw in het testen en opleveren van complexe installaties.

  • Het ontwikkelen en implementeren van test- en commissioningsplannen voor HVAC-, elektro- en veiligheidssystemen behoort tot jouw verantwoordelijkheden.
  • Je houdt toezicht op installatie, inspectie en het testen van alle systemen.
  • Systeemprestaties valideer je zorgvuldig en legt je vast in duidelijke rapportages.
  • Technische knelpunten signaleer je tijdig en los je daadkrachtig op.
  • Kwaliteit en planning bewaak je continu en rapporteer je aan de projectmanager.
  • De samenwerking met engineers, uitvoerders en klanten coördineer je effectief.
  • Tot slot faciliteer je de overdracht naar de klant, inclusief handleidingen en certificaten.

Dit is het voor mij
  • Een goed salaris én winstuitkering
  • Flexibele arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
  • Meer dan 1250 opleidingen om uit te kiezen
  • Volop vakantie- en ADV-dagen
  • Een goede pensioenregeling
  • Mogelijkheid om voordelig aandeelhouder te worden

Bilal rolt op vijftienjarige leeftijd de bouw in als leerling timmerman bij het toenmalige Strukton. Sindsdien heeft hij niet alleen heel veel werkervaring opgedaan, maar heeft hij ook een reeks aan cursussen en opleidingen gevolgd om door te kunnen groeien tot hoofduitvoerder bij het project ‘De Nederlandsche Bank’.
Lees het verhaal van Bilal
Dit heb je nodig

Jij combineert technisch inzicht met overzicht en heldere communicatie. Je pakt aan, denkt vooruit en blijft kalm onder druk:

  • Een hbo-diploma in installatietechniek (HVAC of elektrotechniek).
  • Cursussen of trainingen in commissioning, systeemvalidatie en testprocedures.
  • Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie.
  • Oog voor detail én voor het grotere geheel.
  • Heldere communicatie met zowel je team als de klant.
  • Rapportages bijhouden voelt voor jou als tweede natuur.
  • Je werkt veilig, gestructureerd en planmatig.

Bouw mee met Building Solutions

Bij de Business Unit Large Projects bouwen we niet ‘gewoon’ een gebouw, we realiseren en creëren een comfortabele, duurzame en energiezuinige omgeving waarin mensen prettig kunnen werken en verblijven. Dit doen we volgens een integrale aanpak want alleen dan kan een gebouw optimaal presteren en voldoen aan de doelstellingen en eisen van haar gebruikers. Vandaag, en in de toekomst. We denken en werken mee vanuit iedere fase in de levenscyclus van het pand. Niet voor niets voelen wij ons thuis in de grote, complexe en multidisciplinaire projecten. Zie jij jezelf al rondlopen op locaties zoals Schiphol, ASML, De Nederlandsche Bank of DUO?

Niet denken maar doen
Niet denken maar doen
Wil je meer weten over deze functie, de sollicitatieprocedure of hoe SPIE jouw carriére in beweging kan brengen? Neem gewoon contact op door te bellen, appen of stuur een bericht.
Lisanne van den Breul-Siersma Recruiter Gebouwen & Utiliteitsbouw (Grote Projecten)
Ben je intermediair, recruiter of bureau? Leuk dat je meedenkt, maar bij SPIE werven we onze collega’s graag zelf. Ongevraagde profielen behandelen we daarom als directe sollicitaties.
Gewoon solliciteren
Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.
Om verder te kunnen gaan, voer gegevens in bij de gemarkeerde velden.

Stap 1 Laat van je horen
Zie je een leuke baan? Laat je gegevens achter. Wij kijken of er een match is.
Stap 2 Kennismaken
Zien we een goede match? Dan bellen of videobellen we je kort. Gewoon even kennismaken.
Stap 3 Gesprekken
Voelt het goed van beide kanten? Dan nodigen we je uit voor één of meer gesprekken met je toekomstige collega’s. Zo proef je de sfeer en leer je SPIE beter kennen.
Stap 4 Je krijgt een aanbod
Zijn we allebei nog steeds enthousiast? Dan doen we je een mooi voorstel. Even tekenen en welkom bij SPIE!