In 2012, na overname van de firma KLOTZ, is Jan in dienst gekomen bij SPIE. Na enkele jaren als service leider te hebben gewerkt in de divisie Building Solutions kwam in 2015 de renovatie van de Velsertunnel op zijn pad. Ondanks dat hij niet eerder in de infrasector gewerkt had, greep hij de kans met beide handen aan en stapte over naar de divisie Smart City & Energies. “Het was een spannende overstap. Ik had niet eerder iets met tunnels gedaan, maar voelde me gesteund door collega’s om het toch te proberen. Vol goede moed ben ik het avontuur gestart. Door veel vragen te stellen, meekijken met ervaren collega’s en concullega’s en de materie in te duiken heb ik snel m’n weg gevonden in de tunneltechniek.”
Jan kijkt met een tevreden en trots gevoel terug op dit renovatieproject, zijn eerste kennismaking met de infra. “Het voelt na 9 jaar nog steeds als mijn kindje. Ik heb daar zoveel geleerd over tunnels en we hebben een geweldig resultaat geboekt. Het aantal storingen is aanzienlijk gedaald en de kwaliteit van het onderhoud is zichtbaar verbeterd. De lof die we destijds ontvingen van de opdrachtgever maakt me tot op de dag van vandaag nog steeds trots.”
Kenmerkend voor SPIE zijn vrijheid en ondernemerschap, aldus Jan. “Je krijgt enorm veel kansen en mogelijkheden als je ondernemerschap toont. Het komt niet aanwaaien, maar als je initiatief toont krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen.” De vrijheid zit hem niet alleen in de interne mobiliteit maar ook in de invulling van je werkzaamheden. “Het werk op een projectlocatie blijft altijd een wisselwerking tussen de opdrachtgever, partners met wie je samenwerkt en collega’s. Het is fijn dat je dit naar eigen inzicht mag invullen. Uiteraard worden er wel kaders gesteld, maar deze bieden nog voldoende ruimte om je eigen draai te geven aan het project. Dit zorgt voor mij voor een extra gevoel van eigenaarschap.”
Voor mij is het vrijheid
‘Samenwerking’ en ‘iedereen is gelijk’ zijn thema’s die voor Jan belangrijk zijn in een team. Van de man achter de laptop tot de schoonmaakster in de keet, iedereen is gelijk en iedereen draagt op zijn of haar manier bij aan het beste eindresultaat voor de opdrachtgever. “Ik vind het belangrijk dat iedereen zijn of haar verantwoordelijkheid krijgt en pakt. Het is een kwestie van geven en nemen.”
Momenteel vervult Jan uiteenlopende rollen op diverse projecten. “Afhankelijk van de invulling van het bestaande team, vul ik de gaten op het gebied van techniek en onderhoud. Ene keer is dat in de rol van teamleider, de andere keer voer ik hand- en spandiensten uit in de uitvoering of werk ik mee aan een tender. Ik leer nog elke dag.” De afwisseling bevalt Jan verrassend goed, maar als je hem vraagt waar zijn hart echt sneller van gaat kloppen is dat de aansturing van een team. “Ik haal zoveel energie uit samen een doel behalen en het delen van mijn kennis en ervaring. Ik help graag met het opleiden van de volgende generatie voor ons mooie vak.”